學位論文

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    脊髓損傷者生涯信念與成功就業之相關性研究
    (2011) 徐維停; Wei-Ting Hsu
    本研究旨在探討脊髓損傷者生涯信念與成功就業相關性,瞭解脊髓損傷者生涯信念提供脊髓損者以及實務工作者參考依據。本研究採調查研究法,研究對象為參與台北市脊髓損傷協會與台北縣脊髓損傷協會兩協會之會員。本研究所使用生涯信念調查包括兩部份:第一部份為脊髓損傷者背景變項,包含: 性別,年齡、教育程度、婚姻狀況、障礙等級、障礙期間;第二部份為生涯信念檢核量表。有效樣本195人。問卷回收後,以描述性統計、t檢定、單因子變異數分析及區別分析等統計方式進行資料處理與分析,歸納為以下結論: 一、脊髓損傷者成功就業率為31.28%,成功就業者以男性多於女性,40歲以下為主,障礙等級以中度居多,已婚多於未婚,高中以上為主,障礙期間以6年以上;在年齡、教育程度、障礙等級有顯著差異,在性別、婚姻狀況及障礙期間無顯著差異。 二、脊髓損傷者生涯信念普遍存有「逃避順從」此一生涯信念因素,在生涯信念分量表中以「彈性與變化」、「自我主張」、「遷居/開放意願」、「角色刻板印象」、「性別刻板印象」等五項生涯信念為主。 三、脊髓損傷未成功就業存有「逃避順從」與「刻板印象」信念,成功就業者較重視「自我價值」與「工作抱負」。 四、不同背景變與生涯信念關係,不同性別、年齡、教育程度、障礙等級其生涯信念上有不同背景之差異;婚姻狀況、障礙期間則在生涯信念上無顯著差異。 五、在六項背景變項及生涯六大因素方面,以「障礙等級」、「年齡」、「逃避順從」、「教育程度」的項目能預測脊髓損傷者就業狀況的選擇,本研究區別分析樣本結果,正確率達八成二,表示預測的準確度是高的。
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    影響社區日間作業設施學員作業技能養成因素之探究-以基隆市某社區日間作業設施個案為例
    (2017) 劉燕玲; Liu, Yen-Ling
    本研究旨在探究影響「社區日間作業設施」學員作業技能養成之因素,研究方法採質性研究取向,以半結構式深度訪談及觀察方式蒐集資料,並參閱個案相關服務資料。主要參與者為2位雇主及2位訓練員,次要參與者為11位身障學員。研究資料分析採質性編碼方式。本研究有三項發現,首先是參與「社區日間作業設施」服務模式之身心障礙者能成功就業的因素;其次是「社區日間作業設施」服務模式之身心障礙者未能成功就業的因素;最後探究「社區日間作業設施」作業技能訓練之困境。其結論如下: 一、參與「社區日間作業設施」服務模式之身障者成功就業的因素 (一)身障者因素   正向人格特質、強烈的工作意願、良好的工作態度。 (二)雇主因素   真誠接納包容肯定的態度、提供就業機會及有用的支持、有僱用身障者經驗、 尋求就業支持系統的協助、指導員工對待身障者應有的認知及行為。 (三)就業服務系統因素 對身障者的正向支持及鼓勵肯定、持續提供服務、提供職務再設計、扮演身障 者與雇主間溝通的橋樑、與雇主保持密切不間斷的連繫。 二、參與「社區日間作業設施」服務模式之身障者未能成功就業的因素 (一)身障者因素 不表達人際互動弱、不識字口語表達不佳、認知理解力弱、思想固著不願配合 ,障礙特質明顯、身體功能限制、工作挫敗缺乏自信、工作產能不佳無法獨立 作業、缺乏工作意願、年紀老化或提早退化。 (二)雇主因素 不願接納身障者、身障者工作表現無法達到雇主的期待或要求。 (三)家庭因素 家長不願子女出去就業、選擇職業別。 三、探究「社區日間作業設施」作業技能訓練之困境 (一)作業技能的養成需長時間的訓練,短時間難看到成效。 (二)作業技能持續進步或部分作業技能目標的達成,不代表工作能力就符合實際 就業市場所需。 (三)作業技能成效較好的學員,選擇留在中心不就業。 (四)年紀老化、身體功能的退化替代了作業技能表現好的優勢。 (五)障礙特質過於顯著或固著。 (六)家長不願子女出去就業。 (七)就業銜接困難。 (八)社區日間作業設施的目標並不單以作業能力培養為目的。
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    成功就業的慢性精神病患者之社會支持探討
    (2016) 邱文粲; Chiou, Wen-Tsan
    本研究旨在探討成功就業之慢性精神病患者在就業前、求職中、初就業,及長期就業後的社會支持情形。透過質性研究蒐集四位慢性精神病患者在就業歷程中所接受的社會支持情形,輔以研究者的札記及相關文件資料,運用NVivo第十版質性軟體進行分析,研究結果如下: 一、經過分析,成功就業歷程中包含各種類型社會支持: (一)就業前的社會支持主要係來自家人提供涵蓋情感、實質與訊息等各面向的支持;(二)求職中的社會支持情形,由家人擴及服務單位工作人員、親朋好友,所提供社會支持的內容,以訊息型支持為主;(三)在初就業時期主管和同事提供實質型與訊息型等社會支持的色彩頗為鮮明;(四)就長期就業而言,家人、同事、工作人員、教會等持續的給予支持是重要的。綜言之,社會支持會因不同階段而有所變化;不同的階段會有不同的社會支持來源,支持的內容也會根據研究參與者在該階段的需要而有所不同;另外,有些社會支持是跨階段與跨類型的。 二、探討社會支持的過程中亦發現三項重要議題值得關注: (一)研究參與者接受職業重建服務的較少、認知也較缺乏;支持性就業服務轉銜至穩定就業服務的制度較不明確,顯示職業重建服務仍有進步的空間;(二)污名化普遍存於社會,當其角色為雇主或同事時,更會深刻影響慢性精神病患者的求職與就業;(三)自我支持扮演相當重要的角色,和社會支持有相輔相成的作用。
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    脊髓損傷者障礙適應與成功就業之相關性研究(以桃園地區為例)
    (2017) 楊玫齡; Yang, Mei-Ling
    本研究旨在探討脊髓損傷者障礙適應與成功就業相關性,研究採調查研究法,係以『障礙適應量表-修訂版』中文修訂刪除版之「擴展個體的價值範圍」因素與「身體功能與障礙適應」因素蒐集研究資料,研究對象為桃園市脊髓損傷協會之會員,有效樣本 147 人並以 SPSS 22.0版套裝軟體進行資料處理與分析,研究結果如下: 一、 脊髓損傷者在障礙等級對於「擴展個體的價值範圍」的程度有差異,性別、年齡、教育程度、障礙期間等背景變項則無差異。 二、 脊髓損傷者影響成功就業的相關因素中,女性於職場上較男性容易重返就業市場;年齡層 31~40 歲者有較高的勞動力;教育程度較高者讓脊髓損傷者面對就業市場時有更多選擇。 三、 成功就業的脊髓損傷者在「擴展個體的價值範圍」與「身體功能與障礙適應」兩項因素均高於未成功就業的脊髓損傷者。 四、 就業情形與性別、教育程度、障礙期間、擴展個體的價值範圍、身體功能與障礙適應呈現正相關,且性別、教育程度、障礙期間等變項可區分脊髓損傷者是否成功就業。 五、 在五項背景變項及障礙適應兩項因素方面,以「性別」、「教育程度」、「障礙期間」、「擴展個體的價值範圍」、「身體功能與障礙適應」的項目能區別脊髓損傷者的是否成功就業,本研究區別分析樣本結果,正確率為79.6%,表示區別的準確度是高的。